電子工程師

　　常禾集團于1979年創立于臺灣， 1992年在廣東省東莞市虎門鎮大寧管理區成立東莞常禾電子有限公司，于2000年底搬遷至虎門鎮居岐管理區。屬于港澳臺商企業。公司廠房占地面積8萬平方米，建筑面積12萬平方米；職工人數達2000人左右；員工宿舍4棟、干部宿舍2棟、 高級干部宿舍1幢；公司內部設有醫療室、福利社、兵乓球室、圖書室、運動吧等各種具備較為健全的福利制度和康樂設施；公司擁有完善質量管理體系，先后于2002年通過ISO9001國際質量管理體系認證，2006年通過ISO/TS16949汽車行業質量管理體系認證，2007年通過ISO14001環境管理體系認證，2009年獲東莞市政府頒發的升級轉型獎，2010年被認定為國家高新技術企業，2012年被評為東莞市轉型升級示范企業和廣東省轉型升級示范企業，2013年、2014年、2017年進入廣東省制造業500強企業，2016年獲得海關高級認證企業。

       常禾電子主營業務涉及家用音響和汽車電子、汽車音響領域，早期以生產、加工家用、車用和船用揚聲器以及舞臺音響為主，后成功轉型成為一家集多媒體音響、汽車喇叭、汽車功放、車載導航DVD為一體的自主研發、擁有自主知識產權的高新技術企業。公司先后通過了CCC、CE、FCC、EMARK、UL、FDA、C-TICK等世界各國的產品認證。每年投資2000多萬元用于對新產品的開發和新技術的創新研究，并成立了車載影音系統事業部，自主研發專業車載影音系統；目前擁有包括軟件設計、硬件設計以及結構設計近370名研發工程師，配備世界最為先進的研發設備，掌握車載影音產品的領先技術。同時，常禾電子且具備ODM和OBM的設計制造能力以及車廠PT1和PPO產品的的供貨設計能力。

       公司一直致力于高品質音響領域的辛勤耕耘，持續追求技術和管理的創新，現已發展成為擁有三十多年制造經驗，實力雄厚的音響生產廠家之一。亦是東莞地區最早開拓國外市場和最大出口音響的企業之一，在技術設備配置已提升到有10條現代化的產品裝配流水線，72臺沖床，45臺注塑機，13臺鋁壓鑄機等一批國際先進生產設備，同時還建立有國際一流的可靠性實驗室和音響無響測試室。在音響界一直有著較高的影響力和良好的聲譽，公司自主研制的“汽車多媒體娛樂網絡研究開發、三屏獨立操作的汽車音響系統技術研究開發、中置音響喇叭裝置研究開發、數字音頻DSP處理技術研究開發、3D聲效的車載音響、超薄多功能云音響”研究開發項目均為國內首創的研究文獻及成果，更成為音響業同行的追隨對象和市場消費主流。申請擁有國內外200多項專利，為行業內提供了寶貴的技術支持和參考價值。

       目前產品銷售包括中國、中國臺灣、中國香港、墨西哥、德國、土耳其、瑞典、新加坡、日本、西班牙、比利時、美國、馬來西亞、荷蘭、英國、印度尼西亞、澳大利亞、俄羅斯、阿聯酋、以色列、烏克蘭、泰國等三十多個國家和地區。同時，公司注重品牌的發展， 2008年大舉進軍國內市場，并與國際眾多的知名音響品牌如：日本先鋒、KRK、三人行、Harman、ALPINE、JBL、PHILIPS、CLARION、SIEMENS VDO、JVC、HARMAN等以及和世界知名汽車公司FORD、TOYOTA、GM、LEXUS、ISUZU等建立了長久良好的合作伙伴關系。

       公司自成立便堅持以“品質就是生命，出貨照原樣、品質有保障”的質量方針，走上追求質量“零缺陷”為管理目標的質量效益型道路。未來將會一直將科技水平定位在自主研發、科技創新的中高端國際前沿技術應用的位置，并積極引進相同領域的高層次、復合型創新技術人才，加大研發投入以及提高企業綜合信息化水平。開展多元化的技術研發，并以原始創新和集成創新為主，引進技術消化吸收，積極開展和尋求產學研合作，大力提高企業自主創新能力，成為創新型企業，實現持續穩定的健康發展。
     
      公司員工實行五天八小時工作制。薪酬福利參考國家及市場標準，有法定假、帶薪年假、產假等有薪假期，購買社會保險，提供免費住宿。公司環境優雅，車間干凈整潔，空曠舒適，帶中央空調（詳見公司廠區、展廳、車間、產品等圖片）。再加上強有力的經營管理團隊和績效獎勵機制。歡迎自信、能力強、有事業心、勇于挑戰的人士加盟！
備注：近期屢有不法份子濫用我司名義，約見求職者或直接通知求職者上班，請廣大求職者務必提高警惕。
我司在此鄭重承諾：我司只用對外的固定電話聯系求職者，面試地址是在東莞市虎門鎮居歧管理區。